『勞基法是該修，但不是讓派遣大舉合法化，而是徹底廢除勞基法84-1與30-1兩條讓雇主得以將工時彈性化的規定！這些種下日後無數惡果的法條，當然該廢！但資方和幫資方代言的學者（包括一些勞工-人資學者）大談修法，卻總是只談將派遣合法化，兩者完全不同，不可混淆。』轉自藍農
「責任制」是勞基法民國85年增訂第84條之1時才出現的字眼，卻是許多勞工身上的緊箍咒。全國產業總工會副秘書長黃吉伶表示，目前勞委會共核定適用37種工作類型，也是造成許多保全警衛業者相關業者超時工作的原因。立法委員黃淑英今天召開記者會，呼籲政府檢討修正這個條款，但勞委會回應說，這部份應由地方政府善盡審核把關責任。
30-1 指定變更工作時間行業公告 -- 彈性工時
